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因醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展、學(xué)科建設(shè)和結(jié)構(gòu)調(diào)整需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》及國家、省、市相關(guān)政策規(guī)定和要求，經(jīng)醫(yī)院研究，現(xiàn)將2019年面向社會公開招聘普通高校畢業(yè)生及中、高級臨床專業(yè)技術(shù)人員事宜公告如下：
一、招聘崗位、專業(yè)、學(xué)歷、條件
招聘崗位和專業(yè)。詳見附表1《商丘市第五人民醫(yī)院2019年面向社會公開招聘普通高校畢業(yè)生及中高級臨床專業(yè)計劃表》。
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和國家法律法規(guī)，忠誠于黨的衛(wèi)生事業(yè)，具有較高的政治思想覺悟和良好的職業(yè)道德，敬業(yè)愛崗，具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊精神。
2、身體健康，符合招聘崗位所要求的專業(yè)、學(xué)歷和學(xué)位等條件。
3、學(xué)歷、職稱條件詳見附表1《商丘市第五人民醫(yī)院2019年面向社會公開招聘普通高校畢業(yè)生及中高級臨床專業(yè)計劃表》。
4、年齡條件：普通高校畢業(yè)生年齡在30周歲以下；中級職稱人員年齡在40周歲及以下；高級職稱人員年齡在50周歲及以下（年齡計算截止到公告發(fā)布之日）
（二）有下列情形之一者不得報名
1、曾受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的；
2、曾被開除公職、開除學(xué)籍的；
3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
4、有國家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的；
5、已被錄取為特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生的；
6、其他不符合應(yīng)聘資格條件的。
二、招聘程序
（一）發(fā)布公告
人員招聘信息在商丘人才網(wǎng)和商丘市第五人民醫(yī)院網(wǎng)站上進(jìn)行公告。
（二）報名方式
1、凡符合崗位招聘條件者，擬定于 2019年6月24日至6月30日，在商丘人才網(wǎng)（www.sqrc.net）或商丘市第五人民醫(yī)院網(wǎng)站（www.sqdwyy.com）下載并填寫附表2《商丘市第五人民醫(yī)院2019年面向社會公開招聘普通高校畢業(yè)生及中高級臨床專業(yè)技術(shù)人員報名表》一式二份。報名人員現(xiàn)場確認(rèn)時間:2019年7月1日(周一)08:00—17:00。
2.現(xiàn)場確認(rèn)地點：商丘市人才交流中心一樓招聘大廳。現(xiàn)場確認(rèn)時需提供以下證件或材料：
(1)本人有效身份證原件和復(fù)印件；
(2)畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件；
(3)教育部學(xué)歷認(rèn)證報告或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表；
(4)2019年畢業(yè)生須提供學(xué)生證及2019屆高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表，教育部學(xué)籍在線驗證報告；
(5)應(yīng)聘中、高級專家需提供中、高級專業(yè)技術(shù)資格證書及執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書原件和復(fù)印件；
(6)擬聘崗位所需的其他相關(guān)證明材料；
(7)近期同版正面免冠一寸照片3張，《商丘市第五人民醫(yī)院2019年面向社會公開招聘普通高校畢業(yè)生及中高級臨床專業(yè)技術(shù)人員報名表》一式二份。
（三）資格審查
由商丘市人才交流中心、商丘市衛(wèi)生健康委員會和商丘市第五人民醫(yī)院共同負(fù)責(zé)對報名者的報名條件進(jìn)行資格初審，符合崗位要求條件的，確認(rèn)報名資格有效，可以參加筆試。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時取消聘用資格。資格審查合格人員應(yīng)保持通訊工具的暢通，凡因聯(lián)系不到或在規(guī)定時間內(nèi)不能到場者，視為自動放棄。
三、招聘方式
對符合報名條件的畢業(yè)生采取（筆試+面試）的招聘方式；中、高級專家采取（考核+面試）的招聘方式。
1.筆試
筆試由商丘市人才交流中心、商丘市衛(wèi)生健康委員會和商丘市第五人民醫(yī)院統(tǒng)一組織，根據(jù)專業(yè)崗位設(shè)定的考試科目進(jìn)行閉卷考試。
2.面試
面試由商丘市人才交流中心、商丘市衛(wèi)生健康委員會和商丘市第五人民醫(yī)院統(tǒng)一組織。根據(jù)筆試成績，按聘用崗位1:3比例從高分到低分確定面試人員；不足1:3比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定面試人數(shù)。面試時重點考察應(yīng)聘人員的儀表儀態(tài)、表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力等，了解應(yīng)聘人員與擬聘職位相適應(yīng)的基本條件和綜合素質(zhì)。主要通過應(yīng)聘人員的自我推介、專家領(lǐng)導(dǎo)提問等方式進(jìn)行，面試成績以評委打分方式確定。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。按總成績從高到低擇優(yōu)聘用(總成績達(dá)不到60分者不予聘用)。
四、體檢、考察
根據(jù)考生總成績、畢業(yè)院校及報考專業(yè)類別等綜合因素，確定擬聘用人員，進(jìn)行體檢和考察。對于體檢、考察不合格者或由于其他原因出現(xiàn)缺額的，經(jīng)研究同意后，可在同一專業(yè)報考人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
五、公示和聘用
對于擇優(yōu)聘用的人員將進(jìn)行公示，公示無異議后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員按國家規(guī)定實行試用期制度，試用期滿后實行聘用制，檔案實行人事代理。試用期不合格者，取消聘用。
咨詢電話：0370—2927027
2019年6月24日
附件1：
商丘市第五人民醫(yī)院2019年面向社會公開招聘普通高校畢業(yè)生及中高級臨床專業(yè)計劃表.doc
附件2：商丘市第五人民醫(yī)院2019年面向社會公開招聘普通高校畢業(yè)生及中高級臨床專業(yè)技術(shù)人員報名表.doc
